Поиск

Роботы против людей? Часть 1

Потеряют ли люди рабочие места из-за роботов? Эту тему мы с друзьями обсуждаем с тех пор, как я закончил институт. В Европе пошли дальше – обсуждают базовый доход для синих воротничков, которых “победили роботы”.

Мое мнение – все это полная ерунда! Всегда на протяжении истории было наоборот – новые технологии, автоматизация и роботы создавали рабочие места.

Автоматизированные производства, онлайн маркетплейсы и т. д. уже изменили розничную торговлю, а любое снижение себестоимости услуг и/или товаров двигает экономику дальше! Бизнес зарабатывает, устраняя проблемы и боли своих клиентов. Проблем меньше не стало -- просто мир меняется.

Вот смотрите, живой пример из жизни. Финуслуги, финансовый маркетплейс от Мосбиржи. Это некая новая сущность, которой не было раньше в нашей стране, да и, пожалуй, в мире.

Финансовый супермаркет – новое в финтехе, в финансах. Вы приходите, как на Валберис или Озон, и покупаете любые финансовые продукты, любые финуслуги, в одном месте. Не надо никуда уходить, не нужно идти дальше по ссылке в Хабаровский банк открывать там счет, депозит, переводить деньги. То есть все деньги находятся на Финуслугах. Это мегакрутая, удобная штука.

✅ Технологии не отбирают хлеб у рабочих, а дополняют и создают новые рабочие места!

✅ Технологии создают возможности для людей, но для тех, кто готов переучиваться.

Все достижения в новых технологиях в итоге (не важно где – производство автомобилей, авиация или что-то другое), создают миллионы новых рабочих мест. Конечно, когда появляется что-то новое, этому новому всегда нужно учиться и не бояться пользоваться, если это удобно.

Снижение стоимости товаров и услуг за счет автоматизации позволяет капиталу, финансовому и человеческому, решать еще более сложные задачи.

Продолжение следует…

Не является индивидуальной инвестиционной рекомендацией. Наш бизнес — образование. У нас нет рекламы, платных закрытых каналов. Если вам нравится и полезно то, что вы читаете – поддержите нас репостом. Если нужно обучение по формированию портфеля, управлению капиталом, привлечению инвестиций (IPO/Pre-IPO) или персональное обучение – пишите мне напрямую @AlexPrmk.

https://t.me/ifitpro
#технологии

🎭 Кто ты — создатель или робот? 🤖

📚 Школа — машина времени. Но не в будущее, а строго в прошлое. Все строго по инструкции: решение задачи — строго по образцу, без помарок, без шагов в сторону. Ошибся в запятой — не пятёрка. Нашёл верный ответ, но не тем методом? Извините, неправильный «подход».

А теперь добавим штрихи. Учитель говорит классу, что он «ну самый худший за все время», дети матерятся, дисциплины нет, методики обновляют на ходу, словно тестят на бета-версии. Похожее вы видели в IT, только там ошибки исправляют. А в школе? Просто двигаются дальше, делая вид, что всё ок.

🧠 А теперь — парадокс

Вокруг технологии рвутся вперёд. ChatGPT решает задачи, кодит, пишет стихи, создаёт симфонии, ищет критические узлы в проектах. А в школах и вузах? Всё тот же «учим, как решать квадратное уравнение по формуле» и «пиши сочинение по шаблону». Где креатив, где поиск новых путей, где поддержка оригинального мышления?

🎭 Кто ты — создатель или робот? 🤖

Роботам – рутина, сотрудникам – развитие

За шесть лет Группа ММК роботизировала около 300 бизнес-процессов, достигнув накопленного экономического эффекта в 730 млн рублей. Опытом внедрения RPA (роботизированной автоматизации процессов) компания поделилась на профильных конференциях в Москве. Директор Центра технологий роботизации «Некст» Михаил Верисов и директор по персоналу ММК Олег Парфилов раскрыли ключевые аспекты трансформации.

Михаил Верисов отметил, что успех RPA зависит от стратегического подхода. Роботизация должна стать частью цифровой трансформации, а не разовыми проектами. В ММК сделали ставку на интеграцию RPA с искусственным интеллектом, методами Task Mining и Process Mining для анализа процессов. Также созданы Центры компетенций, которые контролируют внедрение, мониторят ROI и формируют культуру, где роботы воспринимаются как помощники, а не угроза.

В HR-блоке ММК роботы взяли на себя рутину: обработку заявлений, подготовку отчетов, работу с откликами кандидатов. Это позволило перераспределить нагрузку и сосредоточиться на стратегических задачах. Как рассказал Олег Парфилов, RPA помогает компенсировать текучку кадров, а робот-рекрутер управляет потоком соискателей из всех каналов – от корпоративного сайта до рекомендаций.

Оба спикера согласны: роботизация требует системности и изменений в корпоративном мышлении. Для ММК это не просто автоматизация, а часть цифровой стратегии, где синергия человека и робота открывает новые возможности. И пример тому – в корпоративном кадровом центре «Притяжение» роботы взаимодействуют с кандидатами, но личное общение и адаптация новых специалистов остаются за HR-экспертами.

ММК доказывает: роботы – не замена, а союзники, которые делают бизнес гибче, а сотрудников – свободнее для творческих задач.

#mmk #ммк $magn

Роботам – рутина, сотрудникам – развитие

Мы продолжаем тестировать различные виды роботов на площадках «Северстали»!

На этот раз на «Северсталь-метизе» мы запустили промышленного робота. Это уже шестой робот на производстве. Он начал работать в гвоздильном цехе предприятия и заменил старое оборудование, которое использовали больше 20 лет.

Новый робот-укладчик эффективнее прежнего: он переносит в два раза больше тяжёлых коробок механическим, а не вакуумным захватом как раньше. Все операции робот выполняет автоматически. За смену он упаковывает около 20 тонн готовой продукции.
Какие ещё роботы были на производстве?

🔷 С 2023 года на узле покрытия цинком АНГЦ-4 работает роботизированная установка в виде гигантской руки. Она убирает гартцинк, который образуется в процессе оцинкования полосы горячим способом. Так, новый робот заменил человека на опасном ручном труде — физически тяжёлой работе при высокой температуре.

🔷 Зимой мы протестировали автономного робота-штабелера. На складе он загружал и разгружал европаллеты в рамках целевого маршрута. Робот учитывает особенности промышленной территории при передвижении и перемещается в полностью автономном режиме.

🔷 Осенью в калибровочном цехе работал робот AgileX Bunker Mini на гусеничном шасси. Он развивал скорость до 5,4 км/ч и перевозил грузы до 25 кг. Робота оснастили отечественным лидаром, и мы первыми успешно испытали этот прибор для составления 2D-карты пространства в реальных производственных условиях комбината.

🔷 Летом на предприятии проходила «стажировку» робособака Deep Robotics. С помощью алгоритмов компьютерного зрения, 3D-профилирования и технологии LiDAR она может измерять объекты, переносить грузы до 40 кг и даже сделать превентивную диагностику оборудования.

В 2025 году «Северсталь» запустит 16 пилотных проектов в области роботизации производства. Компания стремится сократить присутствие человека в зонах с высоким уровнем риска, и в перспективе роботы смогут значительно облегчить его труд в шахтах, горячих цехах и на других площадках.

#СеверстальПроизводство #СеверстальЦифровизация

Мы продолжаем тестировать различные виды роботов на площадках «Северстали»!

Группа Arenadata примет участие в инвестиционном форуме «ВТБ Россия зовет!»

Друзья, привет!

👋 Сегодня в 15:00 Генеральный директор Группы Arenadata Максим Пустовой выступит в сессии: «Технологическое лидерство: искусственный интеллект в инвестициях».

🤖 Участники панельной дискуссии обсудят:

- Инструменты ИИ для анализа рынка и формирования портфеля;

- Фондовый рынок будущего: роботы или люди;

- Будущее акций технологических компаний;

- Технологии ИИ как фактор инвестиционной привлекательности эмитентов.

👤CEO Группы Arenadata поделится своим видением роли ИИ и облачных технологий в повышении эффективности управления данными для бизнеса, а также расскажет, как Arenadata адаптируется к последним трендам.

В сессии также выступят:👇

• Дмитрий Рейдман, Директор Департамента развития цифрового бизнеса ПАО «Ростелеком»

• Роман Стятюгин, Директор центра аналитических продуктов VK Predict

• Александр Алексеев, Директор дирекции финансового консультирования, ВТБ Мои Инвестиции

• Алексей Субботин, Директор по работе с инвесторами Яндекс

📌 Запись будет доступна по ссылке: https://russiacalling.ru

#DATA

Группа Arenadata примет участие в инвестиционном форуме «ВТБ Россия зовет!»