Поиск
🏤 Мегановости 🗞 👉📰
1️⃣ Торги акциями Fix Price $FIXP на Мосбирже начнутся 20 августа после конвертации GDR.
До этого — с 9 по 19 августа — сделки будут недоступны.
Компания провела редомициляцию с Кипра в Казахстан и создала юрлицо в России.
Fix Price — крупнейшая сеть магазинов фиксированных цен, 7282 точки в РФ и СНГ.
Ранее GDR компании сняли с торгов, теперь в листинге будут обыкновенные акции.

🏤 Мегановости 🗞 👉📰
1️⃣ "Газпром" $GAZP предлагает индексировать цены на газ для предприятий дважды в год — весной и осенью.
Сейчас тарифы повышаются один раз в год, следующее повышение — 1 июля на 10,3%.
Идея обсуждается с Минэнерго, Минэком и ФАС, но решения пока нет.
ФАС будет оценивать, как это повлияет на стоимость газа и электроэнергии для бизнеса.

🎭 Кто ты — создатель или робот? 🤖
📚 Школа — машина времени. Но не в будущее, а строго в прошлое. Все строго по инструкции: решение задачи — строго по образцу, без помарок, без шагов в сторону. Ошибся в запятой — не пятёрка. Нашёл верный ответ, но не тем методом? Извините, неправильный «подход».
А теперь добавим штрихи. Учитель говорит классу, что он «ну самый худший за все время», дети матерятся, дисциплины нет, методики обновляют на ходу, словно тестят на бета-версии. Похожее вы видели в IT, только там ошибки исправляют. А в школе? Просто двигаются дальше, делая вид, что всё ок.
🧠 А теперь — парадокс
Вокруг технологии рвутся вперёд. ChatGPT решает задачи, кодит, пишет стихи, создаёт симфонии, ищет критические узлы в проектах. А в школах и вузах? Всё тот же «учим, как решать квадратное уравнение по формуле» и «пиши сочинение по шаблону». Где креатив, где поиск новых путей, где поддержка оригинального мышления?

🚀 Про ИТ просто: Что такое CI/CD и с чем его едят? 🛠️
Представьте, что вы главный инженер на автозаводе. У вас есть чертёж машины, конвейер, парковка и помощники-роботы, которые делают всё по щелчку пальцев.
В IT всё примерно так же. Только вместо деталей — код, а вместо гаечных ключей — специальные сервисы.
У нас, например, есть программа, которая реализует инвестиционную стратегию и мониторинг новостей. Мы упаковали её в цифровую коробку (контейнер), где уже есть всё для автономной работы.
Теперь представьте, что пришло время выпустить новую модель машины или сделать рестайлинг. Нужно обновить чертежи, перенастроить роботов, выпустить авто и поставить на парковку. Обычно это требует много сил и времени.

Роботам – рутина, сотрудникам – развитие
За шесть лет Группа ММК роботизировала около 300 бизнес-процессов, достигнув накопленного экономического эффекта в 730 млн рублей. Опытом внедрения RPA (роботизированной автоматизации процессов) компания поделилась на профильных конференциях в Москве. Директор Центра технологий роботизации «Некст» Михаил Верисов и директор по персоналу ММК Олег Парфилов раскрыли ключевые аспекты трансформации.
Михаил Верисов отметил, что успех RPA зависит от стратегического подхода. Роботизация должна стать частью цифровой трансформации, а не разовыми проектами. В ММК сделали ставку на интеграцию RPA с искусственным интеллектом, методами Task Mining и Process Mining для анализа процессов. Также созданы Центры компетенций, которые контролируют внедрение, мониторят ROI и формируют культуру, где роботы воспринимаются как помощники, а не угроза.
В HR-блоке ММК роботы взяли на себя рутину: обработку заявлений, подготовку отчетов, работу с откликами кандидатов. Это позволило перераспределить нагрузку и сосредоточиться на стратегических задачах. Как рассказал Олег Парфилов, RPA помогает компенсировать текучку кадров, а робот-рекрутер управляет потоком соискателей из всех каналов – от корпоративного сайта до рекомендаций.
Оба спикера согласны: роботизация требует системности и изменений в корпоративном мышлении. Для ММК это не просто автоматизация, а часть цифровой стратегии, где синергия человека и робота открывает новые возможности. И пример тому – в корпоративном кадровом центре «Притяжение» роботы взаимодействуют с кандидатами, но личное общение и адаптация новых специалистов остаются за HR-экспертами.
ММК доказывает: роботы – не замена, а союзники, которые делают бизнес гибче, а сотрудников – свободнее для творческих задач.
#mmk #ммк $magn

Мы продолжаем тестировать различные виды роботов на площадках «Северстали»!
На этот раз на «Северсталь-метизе» мы запустили промышленного робота. Это уже шестой робот на производстве. Он начал работать в гвоздильном цехе предприятия и заменил старое оборудование, которое использовали больше 20 лет.
Новый робот-укладчик эффективнее прежнего: он переносит в два раза больше тяжёлых коробок механическим, а не вакуумным захватом как раньше. Все операции робот выполняет автоматически. За смену он упаковывает около 20 тонн готовой продукции.
Какие ещё роботы были на производстве?
🔷 С 2023 года на узле покрытия цинком АНГЦ-4 работает роботизированная установка в виде гигантской руки. Она убирает гартцинк, который образуется в процессе оцинкования полосы горячим способом. Так, новый робот заменил человека на опасном ручном труде — физически тяжёлой работе при высокой температуре.
🔷 Зимой мы протестировали автономного робота-штабелера. На складе он загружал и разгружал европаллеты в рамках целевого маршрута. Робот учитывает особенности промышленной территории при передвижении и перемещается в полностью автономном режиме.
🔷 Осенью в калибровочном цехе работал робот AgileX Bunker Mini на гусеничном шасси. Он развивал скорость до 5,4 км/ч и перевозил грузы до 25 кг. Робота оснастили отечественным лидаром, и мы первыми успешно испытали этот прибор для составления 2D-карты пространства в реальных производственных условиях комбината.
🔷 Летом на предприятии проходила «стажировку» робособака Deep Robotics. С помощью алгоритмов компьютерного зрения, 3D-профилирования и технологии LiDAR она может измерять объекты, переносить грузы до 40 кг и даже сделать превентивную диагностику оборудования.
В 2025 году «Северсталь» запустит 16 пилотных проектов в области роботизации производства. Компания стремится сократить присутствие человека в зонах с высоким уровнем риска, и в перспективе роботы смогут значительно облегчить его труд в шахтах, горячих цехах и на других площадках.
#СеверстальПроизводство #СеверстальЦифровизация

Группа Arenadata примет участие в инвестиционном форуме «ВТБ Россия зовет!»
Друзья, привет!
👋
Сегодня в 15:00 Генеральный директор Группы Arenadata Максим Пустовой выступит в сессии: «Технологическое лидерство: искусственный интеллект в инвестициях».
🤖 Участники панельной дискуссии обсудят:
- Инструменты ИИ для анализа рынка и формирования портфеля;
- Фондовый рынок будущего: роботы или люди;
- Будущее акций технологических компаний;
- Технологии ИИ как фактор инвестиционной привлекательности эмитентов.
👤CEO Группы Arenadata поделится своим видением роли ИИ и облачных технологий в повышении эффективности управления данными для бизнеса, а также расскажет, как Arenadata адаптируется к последним трендам.
В сессии также выступят:👇
• Дмитрий Рейдман, Директор Департамента развития цифрового бизнеса ПАО «Ростелеком»
• Роман Стятюгин, Директор центра аналитических продуктов VK Predict
• Александр Алексеев, Директор дирекции финансового консультирования, ВТБ Мои Инвестиции
• Алексей Субботин, Директор по работе с инвесторами Яндекс
📌 Запись будет доступна по ссылке: https://russiacalling.ru
#DATA
