Сервис краткосрочной аренды самокатов и велосипедов Whoosh принял решение о переводе персонала на четырехдневную рабочую неделю с одновременным сокращением заработной платы на 20%, сообщают Ведомости. Новые условия труда затронут менеджмент и сотрудников головного офиса организации. Данный график будет применяться в период межсезонья с ноября 2026 по март 2027 года.

В компании объяснили такие меры необходимостью адаптации операционной модели к рыночной конъюнктуре** и сезонным циклам. Представитель организации подчеркнул, что в последние два года ведется планомерная работа по повышению эффективности и оптимизации расходов для увеличения свободного денежного потока*. Корректировка затрат особенно актуальна в зимний период, когда объемы денежных поступлений традиционно сокращаются.

Согласно финансовой отчетности за 2025 год, выручка Вуш холдинг сократилась на 13% до 12,5 млрд ₽, а чистый убыток составил 2,9 млрд ₽. Объем поездок пользователей сервиса снизился на 7% до 138,8 млн единиц при одновременном росте парка техники. Эксперты отмечают, что сокращение рабочей недели является инструментом экономии на фонде оплаты труда в условиях высокой долговой нагрузки и замедления темпов роста бизнеса.

*Свободный денежный поток — это средства, которые остаются у компании после оплаты всех операционных расходов и инвестиций в развитие бизнеса. Данный показатель демонстрирует реальную финансовую устойчивость компании и её способность выплачивать дивиденды или погашать долги.

**Рыночная конъюнктура — это текущая экономическая ситуация на рынке, которая характеризуется соотношением спроса и предложения, уровнем цен и активностью конкурентов. Изменение конъюнктуры заставляет компании адаптироваться, например, сокращать расходы при падении спроса.

Подписывайся на MP в MAX