В столице разница между средней и медианной заработной платой увеличилась до 80 тысяч ₽. По итогам апреля 2026 года средний начисленный доход москвичей достиг 197 тысяч ₽, тогда как медианный* показатель предложений от крупнейших рекрутинговых сервисов зафиксировался на уровне 115 тысяч ₽. Таким образом, половина работающих жителей города получает сумму ниже этого значения.

Расхождение показателей продолжает стремительно расти. В 2025 году средний доход превышал медианный на 50 тысяч ₽, что составляло около 28%, однако за первые четыре месяца 2026 года эта разница увеличилась более чем в полтора раза. Эксперт Freedom Global Владимир Чернов пояснил, что причина кроется в структуре столичной экономики, где базируются головные офисы крупных банков, корпораций и IT-компаний. Оклады топ-менеджеров и крупные бонусные выплаты существенно повышают средний показатель, добавила управляющий партнер ВМТ Консалт Екатерина Косарева.

В целом по России медианная зарплата отстает от средней на 30-40%, но из-за кадрового голода** этот разрыв постепенно сокращается. Если в 2000 году доходы наиболее высокооплачиваемых работников превышали заработок низкооплачиваемых в 30 раз, то к 2025 году показатель снизился до 13 раз. Однако в Москве из-за высокой концентрации сверхвысоких доходов расслоение остается более глубоким, подчеркнул директор центра пространственного анализа ИПЭИ Дмитрий Землянский.

*Медианная зарплата — это уровень дохода, который делит всех работающих на две равные группы: половина сотрудников получает больше этого значения, а другая половина — меньше. В отличие от средней зарплаты, этот показатель считается более объективным, так как на него не влияют сверхвысокие доходы топ-менеджеров.

**Кадровый голод — ситуация на рынке труда, при которой количество вакансий значительно превышает число доступных и квалифицированных специалистов. В таких условиях работодатели вынуждены повышать зарплаты и улучшать условия труда, чтобы привлечь или удержать сотрудников.

Подпишись на MP в MAX